LGBTQIA+

A lungo messa a tacere, la voce della comunità LGBTQIA+ è ora più importante che mai . Questo vale sia per le lotte quotidiane per il giusto riconoscimento dei propri diritti, sia per la loro stessa esistenza nelle nostre società. Noi di The Body Optimist ci impegniamo ogni giorno per dare voce a chi viene messo a tacere. Poiché le persone LGBTQIA+ meritano, come tutti noi, il loro posto in questo mondo, attraverso i vari articoli di questa categoria vi informiamo sulle sfide che devono affrontare , sia nella società francese che in quelle di tutto il mondo .

Il significato del termine LGBTQIA+

Per comprendere appieno questo termine, ogni volta che lo vedete in un articolo o sui social media, ad esempio, pensate a un arcobaleno . Oltre a essere la bandiera ufficiale di questa comunità, è anche un buon modo per comprendere facilmente cosa si nasconde dietro questo acronimo : una grande diversità di minoranze . Ogni lettera ha un significato e ne esistono molte varianti.

• L sta per lesbica : una donna attratta da una donna.
• G sta per gay: un uomo attratto da un uomo.
• B sta per bisessuale : una persona che può amare un uomo o una donna, ma non necessariamente allo stesso grado.
• T come transessuale: persona nata maschio o nata femmina, ma che non sente di appartenere al genere assegnato alla nascita.
• Q sta per queer: una persona la cui sessualità o identità di genere differisce dall'eterosessualità o dall'identità cisgender. Queer è una parola inglese che significa "strano" o "non comune" e viene quindi utilizzata per riferirsi a tutte le minoranze sessuali e di genere.
• I come intersessuale : persone nate con caratteristiche sessuali (genitali, livelli ormonali e/o cromosomi) che non corrispondono alle definizioni biologiche di "maschio" e "femmina".
• A sta per asessuale: le persone asessuali non sentono il bisogno di impegnarsi in relazioni sessuali e quindi rivendicano il loro diritto a non provare attrazione fisica. Poiché lo spettro dell'asessualità è in realtà piuttosto ampio, le persone possono definirsi più semplicemente come "asessuali".
• + come tutti gli altri orientamenti sessuali: negli Stati Uniti, l'acronimo più lungo è LGBTTQQIAAP: lesbiche, gay, bisessuali, transgender, transessuali, queer, questioning (persone che mettono in discussione la propria sessualità) , intersessuali, asessuali, alleati (alleati eterosessuali della causa) , pansessuali (che dichiarano di essere attratte da qualsiasi genere) . A volte vediamo anche una O, per " altro" , riferendosi, ad esempio, alle persone non binarie .

L'acronimo LGBTQIA+ riflette il desiderio di una migliore rappresentazione. Il termine "gay" degli anni '90 non corrisponde più al variegato spettro di sessualità esistente oggi. L' acronimo LGBT, d'altra parte, designa ancora la comunità e rimane ampiamente utilizzato nelle nostre società, in particolare dai governi.

Transfobia e omofobia

Due aspetti che purtroppo hanno colpito duramente la comunità LGBTQIA+ . L'anno 2020, fortemente segnato dalla crisi sanitaria e socioeconomica, ha avuto un impatto significativo sugli atti anti-LGBTQ+ o LGBTOfobici , lasciando poche vie di fuga alle vittime di violenza , sia negli spazi privati, sia sul lavoro, sia sui social network. Purtroppo, nelle notizie, assistiamo sempre più spesso a casi di persone LGBTQIA+ maltrattate e abusate, a volte persino spinte al suicidio , semplicemente a causa del loro orientamento sessuale. Siamo qui per denunciare questi atti, affinché cessino! Nel 2015, nel loro libro "Sociologia della transfobia", i sociologi Karine Espineira e Arnaud Alessandrin stimavano che circa l'85% delle persone transgender subirà molestie nel corso della propria vita . Più recentemente, nel 2019, nel suo rapporto sugli atti omofobi, l'associazione SOS Homophobie ha rivelato che in un anno il numero di attacchi contro la comunità LGBT+ è aumentato del 66% . È stata persino creata un'app per segnalare questo tipo di incidenti. Sui social media, grazie ad hashtag come #MeTooGay , la comunità è molto attiva nel supportare le vittime di molestie . Questo contribuisce anche a dare maggiore visibilità a questi atti, rendendoli più facili da denunciare e promuovendo autentici dibattiti educativi su queste abominevoli forme di discriminazione .

Informarsi per dare voce a chi non ne ha

Attraverso la nostra sezione Società e i nostri canali social, ci impegniamo quotidianamente a dare risalto a iniziative inclusive che promuovono la diversità delle persone LGBTQIA+ . La cultura, elemento cruciale di questa visibilità, ci ispira e ci educa profondamente. Pensiamo, ad esempio, a documentari , film e libri che raccontano le transizioni e il coming out a tutte le età . I percorsi di queste persone suscitano rispetto e ci consentono di comprendere più a fondo le loro esperienze. Troviamo anche progetti fotografici e campagne pubblicitarie che mostrano a tutti i membri della comunità LGBTQIA+ e ci incoraggiano a normalizzare ulteriormente la visione di una pluralità di identità e sessualità . Anche i personaggi pubblici contribuiscono a diffondere un messaggio di accettazione e a ispirare le persone che mettono in discussione la propria sessualità, che a volte si vergognano o hanno paura di essere se stesse. Infine, il Pride Month, che si tiene ogni anno a giugno , comprende la marcia del Pride, una manifestazione e un periodo più che mai dedicati alla visibilità e alla difesa dei diritti delle persone LGBTQIA+ ! E qui, sulla nostra scala, vi forniamo ogni giorno un po' di più gli strumenti per decostruire il vostro pensiero, difendere , sostenere e ascoltare le voci di coloro che sono direttamente coinvolti. Notate anche che, per essere il più inclusivi possibile, come per tutte le questioni che riguardano le donne , utilizziamo una scrittura inclusiva nei nostri articoli . Perché tutti dovrebbero essere rappresentati equamente nei media, come nella vita di tutti i giorni.